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您當(dāng)前的位置:首頁(yè) > 工會(huì) > 工會(huì)理論 航天基層工會(huì)組織推動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展路徑探析
2024-09-29 08:47:58來(lái)源:陜工網(wǎng)—陜西工人報(bào)
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新質(zhì)生產(chǎn)力是習(xí)近平總書(shū)記提出的全新概念,立意高遠(yuǎn)、內(nèi)涵豐富。習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的重要論述,是對(duì)人類社會(huì)發(fā)展規(guī)律的深刻總結(jié),進(jìn)一步創(chuàng)新發(fā)展了馬克思主義生產(chǎn)力理論。作為航天基層工會(huì)工作者,深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)悟新質(zhì)生產(chǎn)力的精神實(shí)質(zhì),同時(shí)將其與學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于工人階級(jí)和工會(huì)工作的重要論述緊密結(jié)合,理論聯(lián)系實(shí)際,以此來(lái)指導(dǎo)具體工作,有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義和實(shí)踐意義。

一、航天基層工會(huì)工作定位與發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力路徑選擇的邏輯起點(diǎn)

習(xí)近平總書(shū)記在同中華全國(guó)總工會(huì)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體談話時(shí)指出:要牢記“國(guó)之大者”,找準(zhǔn)工會(huì)工作與黨的中心任務(wù)的結(jié)合點(diǎn)、切入點(diǎn)、著力點(diǎn),推動(dòng)黨中央決策部署在工會(huì)系統(tǒng)落實(shí)落地。

航天基層企業(yè)是航天事業(yè)的承載者,擔(dān)負(fù)著富國(guó)強(qiáng)軍的神圣使命,是航天系列產(chǎn)品的策源地和技術(shù)創(chuàng)新的主戰(zhàn)場(chǎng),是推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的中堅(jiān)力量,也是發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的主體。那么,工會(huì)組織應(yīng)從哪些方面入手,以探究出明晰的進(jìn)入通道和路徑呢?

新質(zhì)生產(chǎn)力的基本內(nèi)涵包括勞動(dòng)者、勞動(dòng)資料、勞動(dòng)對(duì)象及其優(yōu)化組合。重新審視航天基層工會(huì)在企業(yè)(單位)中的角色定位,我們應(yīng)以全新的視角,將工作重心聚集于勞動(dòng)者、勞動(dòng)資料、勞動(dòng)對(duì)象這三要素,并以此為邏輯起點(diǎn),對(duì)工會(huì)在發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的路徑選擇上作出全新的安排。勞動(dòng)者即職工,是人的要素;勞動(dòng)資料包括機(jī)器設(shè)備等,是物的要素;而勞動(dòng)對(duì)象,即各種航天產(chǎn)品,具有區(qū)別于其他產(chǎn)品的特殊個(gè)性化要求。以此三要素連同其優(yōu)化組合為路徑選擇入口,緊緊貼近這三個(gè)要素創(chuàng)造性開(kāi)展工作,將為發(fā)揮基層工會(huì)在推動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展中起到方向性指引作用。

二、工會(huì)在推動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展中應(yīng)全力調(diào)動(dòng)職工創(chuàng)造性,助力技術(shù)創(chuàng)新和數(shù)智賦能,實(shí)現(xiàn)航天產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)安全可靠

1.全心全意做好職工的工作工會(huì)

要凝聚廣大職工群眾的思想共識(shí),堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂。四〇一所工會(huì)堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級(jí)部署要求,在研究室、班組中廣泛宣傳,全員覆蓋,讓每位職工深入了解發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的背景、意義與作用。發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,勞模是先鋒,工會(huì)邀請(qǐng)所職工、省勞模、院勞模為基層工會(huì)委員及分會(huì)主席,宣講黨的政策理論及新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展要求,用工作經(jīng)歷激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)效、價(jià)值創(chuàng)造熱情,用勞模工匠精神感召引領(lǐng)職工。

創(chuàng)“新”見(jiàn)“效”,為發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力提供人才支撐。工會(huì)不斷激發(fā)職工創(chuàng)新創(chuàng)造活力,加強(qiáng)職工創(chuàng)新成果評(píng)選、展示、交流和推廣,為職工申請(qǐng)“五小”創(chuàng)新成果專利,鼓勵(lì)發(fā)明創(chuàng)造,促進(jìn)創(chuàng)新成果應(yīng)用,加快推進(jìn)職工創(chuàng)新成果向新質(zhì)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化。所工會(huì)每年舉辦職工優(yōu)秀科技創(chuàng)新成果暨先進(jìn)操作(工作)法發(fā)布會(huì)、“金點(diǎn)子”合理化建議征集等職工創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng),不斷推動(dòng)技術(shù)進(jìn)步,培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的新動(dòng)能。

2.通過(guò)勞動(dòng)資料自動(dòng)化、信息化,實(shí)現(xiàn)數(shù)智賦能

數(shù)字經(jīng)濟(jì)是繼農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、工業(yè)經(jīng)濟(jì)之后的主要經(jīng)濟(jì)形態(tài),反映在航天企業(yè),其主要目標(biāo)在于通過(guò)數(shù)字化和智能化提升制造業(yè)的效率和競(jìng)爭(zhēng)力。工會(huì)要聚焦新質(zhì)生產(chǎn)力,廣泛深入持久開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽和群眾性技術(shù)創(chuàng)新,以賽促學(xué),讓勞動(dòng)競(jìng)賽成為新質(zhì)生產(chǎn)力的助推器,全面激發(fā)廣大職工的積極性。

2023年以來(lái),所工會(huì)積極探索競(jìng)賽與高質(zhì)量發(fā)展的契合點(diǎn),始終堅(jiān)持上級(jí)重點(diǎn)工作部署推進(jìn)到哪里,工會(huì)勞動(dòng)競(jìng)賽的賽道就劃在哪里,持續(xù)創(chuàng)新競(jìng)賽內(nèi)容、機(jī)制、載體,將勞動(dòng)競(jìng)賽辦到一線、辦進(jìn)班組、辦到職工身邊,以實(shí)際行動(dòng)筑好新質(zhì)生產(chǎn)力“蓄水池”。先后開(kāi)展“軍民融合”“安康杯”“售后服務(wù)保障多能工”技能比武等勞動(dòng)競(jìng)賽,積極承辦各項(xiàng)技術(shù)比武,參加院技術(shù)比武獲獎(jiǎng)率達(dá)80%以上,組織職工參加國(guó)防級(jí)各種技能大賽、創(chuàng)新成果展,多人獲獎(jiǎng),所工會(huì)被評(píng)為陜西省國(guó)防工業(yè)競(jìng)賽優(yōu)勝單位。一批業(yè)務(wù)過(guò)硬、技能精湛的技術(shù)能手脫穎而出,為培育新型勞動(dòng)者、發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力注入強(qiáng)勁動(dòng)能。

3.航天產(chǎn)品的獨(dú)特性能、品質(zhì)及擔(dān)負(fù)的使命對(duì)發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力提出迫切需求

航天產(chǎn)品具有典型的知識(shí)與技術(shù)密集特性,其結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、材料要求及性能都有區(qū)別于其他產(chǎn)品的要求,是國(guó)家科學(xué)技術(shù)水平的集中體現(xiàn)。那么,圍繞航天產(chǎn)品,基層工會(huì)能開(kāi)展哪些工作呢?

航天四院工會(huì)提出了創(chuàng)建創(chuàng)新工作室聯(lián)盟等工作新思路,發(fā)動(dòng)院屬單位創(chuàng)新工作室創(chuàng)新創(chuàng)效積極性。所工會(huì)按照上級(jí)要求,大膽探索、積極實(shí)踐、務(wù)求實(shí)效,以“質(zhì)”催“新”,讓創(chuàng)新工作室為新質(zhì)生產(chǎn)力蓄勢(shì)賦能,按照“分類指導(dǎo)、強(qiáng)化保障,以點(diǎn)帶面、示范引領(lǐng),加強(qiáng)管理、突出實(shí)效”原則,大力開(kāi)展創(chuàng)新工作室創(chuàng)建工作,為7個(gè)新命名所級(jí)工作室授牌,形成了由2個(gè)國(guó)防級(jí)創(chuàng)新工作室、2個(gè)院級(jí)創(chuàng)新工作室及5個(gè)所級(jí)創(chuàng)新工作室構(gòu)成的所級(jí)聯(lián)盟。聯(lián)盟集合優(yōu)勢(shì)人才、技術(shù)資源,發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”,破解工作中的技術(shù)難題,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),推動(dòng)所職工隊(duì)伍建設(shè)和核心能力提升,為新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展提供創(chuàng)新動(dòng)力。

三、勞動(dòng)者、勞動(dòng)資料、勞動(dòng)對(duì)象三要素優(yōu)化組合的躍升對(duì)工會(huì)工作提出新要求

聚焦勞動(dòng)者、勞動(dòng)資料和勞動(dòng)對(duì)象三要素,工會(huì)要采取切實(shí)有效的措施做好職工工作,同時(shí)充分運(yùn)用好信息化、自動(dòng)化手段,通過(guò)數(shù)智賦能,盤(pán)活勞動(dòng)資料的效率,面向航天產(chǎn)成品、在制品,掌控工藝機(jī)理、提高產(chǎn)品綜合性能。上述三個(gè)要素不是彼此孤立的存在,需要優(yōu)化組合的躍升來(lái)綜合發(fā)揮效用。

第一,將工會(huì)推進(jìn)新質(zhì)生產(chǎn)力的職能在宏觀上納到各單位技術(shù)創(chuàng)新體系中做一體化考量。受制于多種因素影響和傳統(tǒng)觀念束縛,工會(huì)在基層單位中的地位相對(duì)獨(dú)立且距離主業(yè)較遠(yuǎn)。但新質(zhì)生產(chǎn)力與工會(huì)工作之間存在密切聯(lián)系,各單位應(yīng)在技術(shù)創(chuàng)新體系中明確工會(huì)的職能定位并將技術(shù)創(chuàng)新等重點(diǎn)內(nèi)容與技術(shù)研發(fā)、項(xiàng)目管理等職能部門(mén)有機(jī)融合,為工會(huì)開(kāi)展相關(guān)工作提供保障。

第二,完善與推動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展相關(guān)的配套規(guī)章制度,尤其是涉及工會(huì)工作的相關(guān)制度文件。例如工會(huì)工作與技術(shù)創(chuàng)新、成果運(yùn)用相結(jié)合的關(guān)鍵業(yè)務(wù)點(diǎn)和規(guī)程,激勵(lì)技術(shù)革新的相關(guān)費(fèi)用開(kāi)支來(lái)源渠道與標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)于工會(huì)開(kāi)展的一些管理型創(chuàng)新手段,在大膽試、大膽創(chuàng)的基礎(chǔ)上,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),固化為管理制度,形成工會(huì)參與推動(dòng)新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的制度體系。

第三,航天企業(yè)加快推進(jìn)新質(zhì)生產(chǎn)力建設(shè)對(duì)工會(huì)工作提出全新要求,除傳統(tǒng)的業(yè)務(wù)工作外,搭建技術(shù)創(chuàng)新平臺(tái)、調(diào)動(dòng)全員創(chuàng)新積極性等,對(duì)工會(huì)干部的眼界、業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力也提出新的挑戰(zhàn)。工會(huì)應(yīng)結(jié)合未來(lái)五年規(guī)劃的編制,系統(tǒng)全面籌劃應(yīng)對(duì)新形勢(shì)的定位、目標(biāo)和具體措施。

(航天四院四〇一所  吳建澤  王紅瑞)




責(zé)任編輯:白子璐

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