久久久久久人妻…_亚洲日韩欧美在线一区二区_免费无码国产一区_亚洲人妻久久久

楊銀娟和勞模創(chuàng)新工作室成員交流工藝創(chuàng)新。（資料圖）

伴隨一聲長哨，大唐秦嶺發(fā)電有限公司7號發(fā)電機轉(zhuǎn)子順利“歸家”；渭河熱電廠2號發(fā)電機轉(zhuǎn)子“完璧歸趙”，回裝工作一次成功；走進大唐蒲城（第二）發(fā)電有限責(zé)任公司5號機組C級檢修現(xiàn)場，敲擊聲、打磨聲此起彼伏；一次并網(wǎng)成功！大唐韓城第二發(fā)電有限責(zé)任公司順利完成2號機組C級檢修后機組并網(wǎng)工作，各項運行指標較修前明顯提升……

近日，大唐陜西發(fā)電有限公司（以下簡稱大唐陜西發(fā)電）舉辦的機組檢修任務(wù)專項勞動競賽正如火如荼地開展，系統(tǒng)內(nèi)多家火電企業(yè)緊鑼密鼓推進機組等級檢修，這也是公司工會工作融入中心工作的具體體現(xiàn)。

在陜西能源領(lǐng)域，大唐陜西發(fā)電作為省內(nèi)最大的發(fā)電、供熱企業(yè)，是能源保供的中流砥柱。“企業(yè)工會要以思想引領(lǐng)、搭建平臺、深化產(chǎn)改等為抓手，找準結(jié)合點、切入點、著力點，進而組織動員職工熱情擁抱、主動適應(yīng)、推動形成新質(zhì)生產(chǎn)力。”大唐陜西發(fā)電黨委副書記、工會主席金剛說。

典型引領(lǐng)  凝聚“工”力量

行程2300余公里，輾轉(zhuǎn)于大唐旬陽水力發(fā)電廠、大唐石泉水力發(fā)電廠、大唐渭南熱電有限公司、大唐延安熱電廠、大唐彬長發(fā)電有限責(zé)任公司、大唐寶雞（寶二）發(fā)電有限責(zé)任公司等6家企業(yè)，5月17日起，大唐陜西發(fā)電工會舉辦的“勞模面對面”巡回訪談活動拉開帷幕，全國五一勞動獎?wù)芦@得者楊銀娟、陜西省五一勞動獎?wù)芦@得者任俊等4名勞模先進，用質(zhì)樸的語言分享成長和建功故事。

這是該公司開展“勞模精神宣傳月”系列活動之一。活動還穿插了職工技術(shù)提問互動環(huán)節(jié)，這一創(chuàng)新之舉，開辟了技術(shù)交流指導(dǎo)新途徑，受到基層職工熱烈歡迎。

“我要向勞模先進學(xué)習(xí)，在崗位歷練中提升自己，在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中充實自己，在平凡的崗位上做出不平凡的事。”大唐寶雞（寶二）發(fā)電有限責(zé)任公司職工米若楠說。

“此次活動進一步弘揚了勞模精神、勞動精神、工匠精神，激發(fā)了廣大職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情與干勁，為公司二次創(chuàng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入了熱情和活力。”工會干部胡慶莉說。

在慶祝中華人民共和國成立75周年之際，大唐陜西發(fā)電還組織聆聽省能源化學(xué)地質(zhì)工會“勞動者講述”走進大唐陜西活動，舉辦“禮贊新中國·卓越向未來”職工聲樂比賽，參加陜西省國資委系統(tǒng)第四屆職工健身運動會迷你馬拉松賽……

通過在系統(tǒng)內(nèi)營造崇尚勞模、學(xué)習(xí)勞模、爭當(dāng)勞模的良好氛圍，同時把職工思想引領(lǐng)融入群眾性文化體育活動之中，全方位展示出大唐職工“赳赳老秦”不服輸、不怕輸，敢于斗爭、敢于勝利的精氣神。

以賽為“媒”  匯聚“匠”之心

9月20日，“大唐陜西發(fā)電”公眾號發(fā)布的一篇文章，讓西安熱電廠的陳雨琛、張宸等人備受鼓舞。原因是二人在全國總工會舉辦的首屆“紅旗杯”班組長大賽中取得佳績，公司根據(jù)有關(guān)人才激勵方案規(guī)定，給予表彰獎勵。

今年5月，首屆全國“紅旗杯”班組長大賽消息傳來，大唐陜西發(fā)電黨委高度重視，工會立即進行動員，基層單位積極落實，在極短的時間內(nèi)就完成了發(fā)動、摸底、報名、備賽工作，最終組織報名567人，5人在復(fù)賽中獲獎，剛剛當(dāng)上班組長的陳雨琛便是其中一員。

“此次大賽讓我學(xué)習(xí)到了很多新的管理方法和寶貴經(jīng)驗，也激發(fā)了我不斷學(xué)習(xí)新知識、解鎖新方法、研究新技術(shù)，將老舊設(shè)備技術(shù)改造作為工作重點，尋求創(chuàng)新突破，帶領(lǐng)班組成員發(fā)揮好作為企業(yè)最小動力單元的作用。”陳雨琛說。

為職工成長成才積極搭建平臺，完善技能提薪激勵機制，升級技術(shù)貢獻獎勵力度……大唐陜西發(fā)電持續(xù)關(guān)注為職工搭建平臺，組織系統(tǒng)單位參加全國總工會、電力行業(yè)和集團公司的多項賽事，并對獲獎選手、教練團隊和相關(guān)單位予以表彰獎勵。

今年，大唐陜西發(fā)電還開展“大唐杯”勞動競賽，確定公司重點勞動競賽項目兩個，組織參加全國電力行業(yè)集控技能競賽、風(fēng)電運維技能大賽及電力企業(yè)班組崗位創(chuàng)新創(chuàng)效大賽。

“以賽為‘媒’，達到促學(xué)、促訓(xùn)、促改的效果，也是培育人才、匯聚‘匠’心的過程。”金剛認為。

班組建設(shè)  激活“源”動力

10月28日，在渭河熱電廠楊銀娟勞模創(chuàng)新工作室，成員們正在圍繞節(jié)能降耗、環(huán)保減排、技術(shù)改造等主題，開展關(guān)于工藝創(chuàng)新、技術(shù)革新、成果推廣轉(zhuǎn)化的研討交流會。

截至目前，楊銀娟勞模創(chuàng)新工作室完成了指標攻堅、節(jié)約酸堿消耗、降低輸煤電耗等76項課題，獲國家實用新型專利43項，累計創(chuàng)效2800余萬元，并入選全國電力系統(tǒng)首屆女職工創(chuàng)新聯(lián)盟。

這是大唐陜西發(fā)電工會以推動產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革為抓手，著力完善職工創(chuàng)新工作推進機制的一個縮影。近年來，系統(tǒng)各級工會組織創(chuàng)建的一大批職工（勞模）創(chuàng)新工作室如雨后春筍般發(fā)展起來，在促進企業(yè)創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新資源聚合、創(chuàng)新力量疊加方面取得成效，實現(xiàn)“一個人帶動一個陣地，一個陣地培養(yǎng)一批人才，一個平臺成為一個高地”的良好態(tài)勢。

對照132條標準174個評估點，完成4大類31項建設(shè)內(nèi)容，投入1300余萬元……此前，大唐陜西發(fā)電還把脈班組建設(shè)痛點、難點，針對性開展班組規(guī)范化標準化建設(shè)，使系統(tǒng)內(nèi)702個基層班組的面貌煥然一新，職工心更齊、勁更足，企業(yè)也呈現(xiàn)出朝氣蓬勃的新氣象。

人才是構(gòu)筑新質(zhì)生產(chǎn)力的第一資源，也是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素。金剛表示，大唐陜西發(fā)電工會將圍繞企業(yè)中心工作，充分發(fā)揮評先評優(yōu)和人才導(dǎo)向優(yōu)勢，將更多資源向為發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力作出突出貢獻的產(chǎn)業(yè)工人傾斜，培育更多勞模先進和工匠人才，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻更多“工”力量。

本報記者  牟影影

記者手記

在大唐陜西發(fā)電有限公司采訪過程中，記者感受到工會力量展現(xiàn)出的非凡魅力。從機組檢修勞動競賽到“勞模面對面”巡回訪談，從助力職工在大賽中嶄露頭角到勞模創(chuàng)新工作室蓬勃發(fā)展，再到班組建設(shè)煥然一新，處處彰顯著工會工作的深度與廣度。

在這里，“工”力量被凝聚，“匠”之心在匯聚，“源”動力被激活。大唐陜西發(fā)電工會找準定位，以多種形式引領(lǐng)職工思想、搭建成長平臺、深化產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革，讓職工與企業(yè)同發(fā)展、共成長，為發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力注入強勁動力，為能源領(lǐng)域的高質(zhì)量發(fā)展提供了優(yōu)秀范例。